Kansainväliset osaajat Etelä-Pohjanmaalle

Yritysten, kansainvälisten osaajien ja sidosryhmien yhteisenä tavoitteena on:

  • ylläpitää tilannekuvaa kansainvälisten osaajien rekrytoinnin näkökulmista eteläpohjalaisissa yrityksissä yhdessä yhteistyökumppaneiden ja sidosryhmien kanssa,
  • lisätä yritysten ja kansainvälisten osaajien kohtaantoa erilaisilla match-up -tilaisuuksilla ja räätälöidyllä ohjauksella rekrytoinnin helpottamiseksi,
  • yhdistää kansainvälisiä opiskelijoita yrityksiin ja muihin työnantajaorganisaatioihin opiskelun alusta alkaen,
  • vahvistaa Etelä-Pohjanmaan vetovoimaa,
  • kehittää toimintaa sekä hankkeistaa uusia tarpeita kansainvälisten osaajien rekrytointiin ja maakunnan pitovoimatekijöihin sekä
  • koota yhteen ajankohtaista tietoa kansainvälisten osaajien rekrytoinnista sekä pitovoimatekijöistä Etelä-Pohjanmaalle.
  • Verkosto luotiin osana Kokka kohti Etelä-Pohjanmaata hanketta.

 KANSAINVÄLINEN OSAAJA, TALENTTI – kansainvälinen opiskelija, työntekijä, ammattilainen – merkittävä tekijä Etelä-Pohjanmaan menestyksessä!

Palvelut yrityksille

  • Autamme yrityksiä saamaan kansainvälisiä osaajia yritysten työvoimaksi.
  • Saatamme yhteen yrityksiä alueella olevien kansainvälisten opiskelijoiden ja osaajien kanssa.
  • Järjestämme yritystapahtumia ja verkostoitumistilaisuuksia yritysten ja kansainvälisten osaajien verkostoimiseksi.

Palvelut kansainvälisille opiskelijoille ja osaajille

  • Autamme kansainvälisiä osaajia työllistymään alueen yrityksissä tai aloittamaan yritystoiminnan.
  • Järjestämme kansainvälisille opiskelijoille ja osaajille tilaisuuksia tutustua alueen yrityksiin.

Alueen veto- ja pitovoiman kehittäminen

  • Edistämme alueen houkuttelevuutta sekä veto- ja pitovoimaa.
  • Teemme yhteistyötä ja vahvistamme alueen kansainvälistä kehittymistä yhdessä.
  • Hyödynnämme yhdessä kehitettyjä toimintamalleja ja työkaluja.
  • Tiedotamme ajankohtaisista asioista.

Uutiset aiheesta

lisää uutisia

Yhteystiedot

Palvelut yrityksille

talentboost@seamk.fi

Hankkeet ja kotoutumisen edistäminen

Maiju Kinossalo, maiju.kinossalo@seamk.fi

Maiju ylläpitää myös alueen kotoutumisen edistämisen SENSE-verkostoa, joka keskittyy erityisesti kotoutumisen edistämisen ja pitovoiman vahvistamiseen Etelä-Pohjanmaalla.

Aiheesta lisää

Yhteistyön toimintamallit ja työkalut

T – training places (harjoittelupaikkoja)

A – attractive region (houkutteleva maakunta)

L – language skills (suomen kielen oppimisen mahdollisuudet)

E – entrepreneuship (yrittäjyys)

N – new talent (uusi osaaja)

T – total commitment (kohti sitoutumista ja jatkumoa)